COORDINADOR ADMINISTRATIVO

Descubre tu próximo destino profesional.En Portinova, somos conscientes de que cada día brindamos servicios vitales a la comunidad. Esa conciencia se refleja en nuestro compromiso de innovación continua y mejora constante. Al incorporar nuevos talentos a nuestro equipo, queremos asegurarnos de que compartan nuestra filosofía de trabajo centrada en el...

Funciones del Cargo: El Coordinador de Personal y Procesos es responsable de:• Dirigir el departamento de Recursos Humanos y sus áreas, asegurando un clima organizacional favorable.• Realizar tareas administrativas generales en el área de Recursos Humanos, como elaborar reportes y presentar informes.• Participar en la planificación y desarrollo de...

Descripción del PuestoEn Ideas Talento buscamos un coordinador administrativo con sólidos conocimientos en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial. Este profesional ideal liderará nuestros procesos administrativos y operativos, asegurando la eficiencia y el crecimiento de nuestra División de Inversiones.Requisitos Fundamentales·...

Es el encargado de asegurar que todas las necesidades administrativas y de atención al cliente se manejen de manera oportuna y efectiva. Además, trabaja en estrecha colaboración con los representantes de ventas y coordinadores de ventas. FUNCIONES Proporcionar soporte administrativo al equipo de ventas. Atender las consultas de los clientes y resolver...

Los requisitos del cargo incluyen:• Graduada a nivel diversificado• Excelente presentación• Excelente habilidad para el manejo del equipo de cómputo• Experiencia de 1 año en puestos de Secretaria o similaresSi tienes los siguientes conocimientos y habilidades, podrías ser el candidato ideal:• Habilidad para el manejo del equipo de cómputo•...

Dirigir el departamento de Recursos Humanos y sus distintas áreas y velar por el bienestar del personal y colaborar con las metas de la empresa para un clima organizacional adecuado. Responsabilidades: - Llevar el proceso de reclutamiento y selección en tiempo y forma según los procesos del área. - Administrar los archivos de empleados y documentación...

Dirigir el departamento de Recursos Humanos y sus distintas áreas y velar por el bienestar del personal y colaborar con las metas de la empresa para un clima organizacional adecuado. Responsabilidades: - Llevar el proceso de reclutamiento y selección en tiempo y forma según los procesos del área. - Administrar los archivos de empleados y documentación...

Cargo: Gerente de Entregas de InmueblesEl objetivo principal de este cargo es asegurar la entrega exitosa de apartamentos en los proyectos de INTEPRO, proporcionando un servicio de alta calidad a nuestros clientes. Para lograr esto, necesitamos a alguien con habilidades de coordinación y gestión excelentes.Responsabilidades del CargoCoordinar la entrega de...

Funciones: - Brindar atención a clientes - Negociar y efectuar cierre de renta - Efectuar gestiones administrativas en atención al cliente - Conocer y retroalimentar sobre el comportamiento del mercado - Coordinar el proceso de facturación y despacho a clientes - Elaborar reportes que le sean requeridos - Participar en la organización y ejecución de...

Brindar atención personalizada a distribuidores y clientes en la venta de repuestos, gestionando llamadas, solicitudes y operaciones administrativas (Back Office), asegurando la satisfacción del cliente, el cumplimiento de metas comerciales y la fidelización de la cartera. Gestión de Ventas y Asesoría Técnica: Ofrecer asesoramiento técnico sobre...