Asistente de Reclutamiento y Selección

Encargada de realizar los procesos de Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal, desde el área operativa, hasta gerenciales. Responsable de asignar e interpretar pruebas psicométricas. Encargada de realizar los informes y seguimiento al proceso de acuerdo a las normas y políticas vigentes de la organización. Responsable de solicitar...

Encargada de realizar los procesos de Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal, desde el área operativa, hasta gerenciales. Responsable de asignar e interpretar pruebas psicométricas. Encargada de realizar los informes y seguimiento al proceso de acuerdo a las normas y políticas vigentes de la organización. Responsable de solicitar...

• Utilizar los medios para establecer contactos y atraer los candidatos idóneos para las posiciones vacantes. • Diseñar, redactar y publicar ofertas de empleo con los requerimientos del perfil de puestos, en las distintas instituciones que la corporación esta inscrita. • Recopilar y analizar la información de reclutamiento y selección de...

Responsable del proceso de reclutamiento y selección para los diferentes puestos operativos de restaurantes y administrativos de oficinas. REQUERIMOS: - Estudios Universitario en Administración de Empresas, Psicología Industrial o Carrera a Fin. - Experiencia mínima de 1 año en puestos similares. - Experiencia en reclutamiento masivo. - Ideal...

Persona encargada de coordinar el plan de selección para identificar y seleccionar a los candidatos idóneos para vacantes en el área IT Responsabilidades Reclutamiento a través de plataformas digitales Selección de perfiles IT Informe de proceso de selección a gerencias Requisitos De preferencia estudios en Administración de Empresas, Psicología...

Apoya en procesos de reclutamiento y selección masivos, atención oportuna a candidatos, documenta expedientes, seguimiento a procesos, filtro y revisión de curricula, realiza entrevistas.

Estará a cargo del proceso completo de reclutamiento y selección de personal, para las diferentes unidades de negocio de la corporación. Realizar la Gestión de los procesos de contratación de personal y proyectos. Ofrecemos: *Ambiente agradable. *Oportunidad de crecimiento. *Capacitación constante. *Salario base + Kpi´s por productividad...

Persona encargada de coordinar el plan de selección para identificar y seleccionar a los candidatos idóneos para vacantes en el área IT Responsabilidades Reclutamiento a través de plataformas digitales Selección de perfiles IT Informe de proceso de selección a gerencias Requisitos De preferencia estudios en Administración de Empresas, Psicología...

Requisitos: -Estudiante de psicología o administración de empresas. -Experiencia 1 año comprobable realizando procesos de reclutamiento y selección de personal masivo, operativo (capital y departamental), convocatoria, selección, entrevistas, pruebas pscometricas, informes. -Conocimiento en paquete Office. -Buscamos persona dinámica, creativa, con...

Responsable del ciclo completo del proceso de Reclutamiento y Selección garantizando cubrir las plazas vacantes en tiempo así como del mejor talento para cada una de las marcas a cargo. Ofrecemos: 1. Salario competitivo + prestaciones laborales 2. Bonificación por productividad 3. Jornada de lunes a viernes 4. Horario de 8:00 a 17:00 5. Seguro de...

Responsable de aprovisionar, contactar y realizar todas las fases del proceso de selección, de una forma diligente y oportuna, con sentido de urgencia. Requisitos: • Título de Psicología Industrial, Psicología o Recursos Humanos. • De 3 a 5 años de experiencia laboral manejando procesos de reclutamiento y selección masivos (Indispensable) •...

Requerimos: Experiencia mínima de 1 año en Reclutamiento y Selección de Personal (puestos operativos, medios y gerenciales). Publicación de plazas en plataformas de empleo. Llamar a candidatos para pre filtrar experiencia. Coordinar entrevista con candidatos. Realizar entrevista con candidatos.

Requerimos: Experiencia mínima de 1 año en Reclutamiento y Selección de Personal (puestos operativos, medios y gerenciales). Publicación de plazas en plataformas de empleo. Llamar a candidatos para pre filtrar experiencia. Coordinar entrevista con candidatos. Realizar entrevista con candidatos.

Elaborar perfiles y manuales de puestos, apoyo en reclutar personal de diferente tipo, hábil en la cobertura de plazas, vacantes. Actualización de información de personal, control de expedientes, de uniformes, control de vacaciones, apoyo en actividades y otras inherentes al puesto. Requisitos: -Estudiante de Psicología Industrial -Experiencia en...

Persona encargada del proceso completo de reclutamiento y selección de personal administrativo y operativo. Coordinar el proceso de pruebas poligráficas a los candidatos, realizar reclutamiento de campo, dar seguimiento a plataformas de reclutamiento digital. Reclutamiento Masivo a nivel capital y departamental.

Estamos buscando un Analista de Adquisición de Talento para unirse a nuestro equipo en Grupo Farsiman. Esta posición es responsable de identificar y atraer talento de alta calidad para nuestra organización. Responsabilidades: -Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento -Realizar entrevistas y evaluaciones de candidatos -Colaborar con los...

Realizar el proceso completo de reclutamiento y selección de personal para diferentes industrias.

Realizar el proceso completo de reclutamiento y selección de personal para diferentes industrias.

Género indiferente, dos años de experiencia en reclutamiento masivo (INDISPENSABLE), plazas Operativas, Mandos Medios y Gerenciales. Escucha activa, habilidad de negociación y persuasión, organizado, proactivo, comunicación efectiva. Experiencia en el manejo de bolsas de empleo y redes sociales, plataformas de pruebas psicométricas e interpretación...

Género indiferente, dos años de experiencia en reclutamiento masivo (INDISPENSABLE), plazas Operativas, Mandos Medios y Gerenciales. Escucha activa, habilidad de negociación y persuasión, organizado, proactivo, comunicación efectiva. Experiencia en el manejo de bolsas de empleo y redes sociales, plataformas de pruebas psicométricas e interpretación...