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Descripción de la vacante:Responsable de la prospección y desarrollo de nuevos negocios para la venta de equipos de climatización en el sector industrial. Gestiona una cartera de clientes desde cero, identifica oportunidades comerciales, negocia con tomadores de decisión y asegura el cierre efectivo de ventas.Responsabilidades:Prospectar clientes nuevos...

Diseñar, proponer y gestionar metodologías que permitan la adecuada gestión de la Asignación de capital en función de los riesgos identificados y gestionados en la organización de acuerdo a las buenas prácticas internacionales y los objetivos corporativos del Grupo, para contar con políticas idóneas y modelos que garanticen ventajas competitivas...

Descripción de la vacante:Buscamos un perfil con experiencia en impulsar la venta de tickets de palco, membresías y contratos comerciales, con un enfoque consultivo, orientado al desarrollo de relaciones comerciales de largo plazo con clientes de alto perfil.Esta posicion es para atender clientes super top, VIP en el mercado Guatemalteco y brinda mucha...

Descripción del puesto Responsable de liderar la gestión financiera estratégica y operativa de una empresa de gran escala del sector retail, asegurando la solidez financiera, eficiencia operativa y adecuada toma de decisiones. Tendrá a su cargo las áreas de Tesorería, Contabilidad y Costos, liderando un equipo de aproximadamente 50 colaboradores y...

Objetivo del puestoImpulsar el crecimiento comercial de la región mediante el desarrollo, capacitación y acompañamiento de la fuerza de ventas, fortaleciendo sus habilidades comerciales y de liderazgo para incrementar las ventas y generar un crecimiento sostenible del negocio. Responsabilidades Desarrollar y capacitar a la fuerza de ventas.Ejecutar...

Descripción del puesto Liderar y estructurar integralmente una empresa constructora, fortaleciendo sus procesos, equipos y operación para ejecutar eficientemente proyectos verticales y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Funciones Estructurar y profesionalizar los procesos y departamentos de la constructora.Liderar la ejecución de proyectos...

Descripción de la vacante: Liderar y desarrollar el equipo de ventas, diseñando e implementando estrategias comerciales que impulsen el crecimiento del negocio, fortalezcan la relación con los clientes y garanticen el cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad. Responsabilidades: Diseñar e implementar la estrategia comercial para asegurar el...

Position Purpose: The International Moving Manager will lead and oversee the company's international relocation business, ensuring the successful planning and execution of high-value residential and corporate moves. This role requires a service-oriented professional who can deliver exceptional customer experiences while managing complex international...

Objetivo:   Maximizar la recuperación de la cartera en mora mediante la negociación efectiva, el objetivo es normalizar el flujo de efectivo de la organización, asegurando la fidelización del cliente y el cumplimiento estricto de las metas de recuperación mensuales.   Requisitos: 2 años de experiencia en gestión de cobro y cartera vencida De...

Descripción de la posición: El Director de Talento Humano tiene como principal responsabilidad garantizar que la organización cuente con los recursos humanos adecuados, altamente capacitados, motivados y comprometidos para alcanzar los objetivos estratégicos y operativos de la empresa. Su enfoque debe estar en el desarrollo de políticas y estrategias...

Descripción de la vacante: Diseñar, desarrollar e implementar la estrategia integral de marketing B2B de la organización, construyendo el área desde cero para generar posicionamiento de marca, impulsar la generación de demanda, fortalecer la relación con clientes y contribuir al crecimiento comercial mediante estrategias basadas en datos y...

Descripción del puesto Buscamos un Gerente de Gestión de Talento con visión estratégica, liderazgo humano y capacidad analítica para fortalecer el área de Recursos Humanos y acompañar al negocio en su proceso de crecimiento y transformación. Funciones específicas: Liderar la estrategia de Gestión de Talento y alinearla con los objetivos del...

Descripción de la vacante:Liderar el diseño e implementación del modelo de franquicias de Voalá!, impulsando el crecimiento sostenible de una red que transforma salones de belleza informales en negocios rentables y profesionalizados. A través de la expansión de la franquicia, esta posición contribuirá a generar mayores ingresos, acceso a...

Objetivo del puesto: Liderar la estrategia comercial de la unidad de proteína animal, impulsando el crecimiento de ventas, rentabilidad y cobertura de mercado, mientras desarrolla un equipo comercial de alto desempeño y fortalece la gestión de los diferentes canales. Principales funciones: Diseñar y ejecutar estrategias comerciales para los canales...

Descripción del puesto: Liderar integralmente la gestión financiera de una empresa desarrolladora de proyectos inmobiliarios, asegurando una administración eficiente de los recursos, rentabilidad y crecimiento sostenible. La posición tendrá autonomía en la dirección financiera y será responsable de apoyar la toma de decisiones estratégicas mediante...

Descripción de la vacante:Responsable de liderar los procesos de formulación, desarrollo y mejora de productos dentro del portafolio de pinturas, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, desempeño técnico y viabilidad de producción. La posición también supervisa la evaluación y pruebas de materias primas para garantizar la consistencia y...

Descripción del puesto: Liderar integralmente las áreas Administrativa, de Recursos Humanos y Seguridad e Higiene Ocupacional (SHO) en una empresa del sector construcción. La posición tendrá un enfoque estratégico y operativo, con alta capacidad de decisión para estructurar procesos, garantizar la continuidad del negocio y generar mayor eficiencia en...

Coordinador(a) Nacional programa CNV Internationaal en Guatemala Sobre CNV Internationaal CNV Internationaal es el brazo internacional de la Confederación de Sindicatos Cristianos, la segunda confederación en los Países Bajos. Desde hace más de 55 años, CNV Internationaal se enfoca en mejorar las condiciones laborales de hombres, mujeres y...

Descripción del puesto: Liderar estratégica y operativamente el abastecimiento de la organización, asegurando la disponibilidad oportuna de productos, materiales y servicios mediante una gestión eficiente de proveedores, negociaciones, costos e inventarios. Será responsable de fortalecer el modelo de compras y generar valor sostenible, garantizando la...

Descripción del puesto: Liderar integralmente la operación de los puntos de venta, asegurando estándares de servicio, eficiencia y experiencia de marca. Será responsable de estructurar y profesionalizar los procesos operativos, liderar la apertura de nuevas tiendas y desarrollar una cultura orientada a resultados que acompañe el crecimiento de la...