DESARROLLADOR JUNIOR
Hace 21 horas
Guatemala City, Guatemala Department
Das Global Corporation
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Resumen del Perfil
Desarrollador enfocado en integrarse rápidamente a equipos de trabajo externos, con capacidad para resolver requerimientos técnicos, documentar procesos y seguir las mejores prácticas de desarrollo. Orientado a la entrega de valor mediante código limpio, pruebas unitarias y comunicación proactiva.
Formación Académica
● Estudiante avanzado (4to año) o recién graduado de Ingeniería en Sistemas o carrera afín.
Competencias Técnicas
● Desarrollo: Dominio de lenguaje C++, C#, Visual Basic y .
NET Framework para entornos web, escritorio y consola. ● Gestión de Datos: Diseño y consulta eficiente de bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL). ● Calidad y Metodología: ○ Experiencia práctica con control de versiones (Git) y flujos de trabajo en equipo. ○ Capacidad de realizar debugging y pruebas para asegurar la estabilidad del software. ○ Habilidad para trabajar bajo esquemas de entregables y gestión de tareas (Jira, Trello o similares). Competencias de Consultoría y Trabajo Remoto ● Actitud Positiva: Disposición constante para colaborar, apertura constructiva ante la revisión de código ● Adaptabilidad: Capacidad para asimilar rápidamente los estándares de codificación y la cultura técnica del cliente. ● Comunicación: Proactividad en el reporte de estatus y escalamiento oportuno de bloqueos técnicos. ● Enfoque a Resultados: Habilidad para transformar requerimientos de negocio en soluciones funcionales, optimizando tiempos de entrega. ● Responsabilidad: Compromiso con el cumplimiento de plazos (deadlines) y confidencialidad de la información.
NET Framework para entornos web, escritorio y consola. ● Gestión de Datos: Diseño y consulta eficiente de bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL). ● Calidad y Metodología: ○ Experiencia práctica con control de versiones (Git) y flujos de trabajo en equipo. ○ Capacidad de realizar debugging y pruebas para asegurar la estabilidad del software. ○ Habilidad para trabajar bajo esquemas de entregables y gestión de tareas (Jira, Trello o similares). Competencias de Consultoría y Trabajo Remoto ● Actitud Positiva: Disposición constante para colaborar, apertura constructiva ante la revisión de código ● Adaptabilidad: Capacidad para asimilar rápidamente los estándares de codificación y la cultura técnica del cliente. ● Comunicación: Proactividad en el reporte de estatus y escalamiento oportuno de bloqueos técnicos. ● Enfoque a Resultados: Habilidad para transformar requerimientos de negocio en soluciones funcionales, optimizando tiempos de entrega. ● Responsabilidad: Compromiso con el cumplimiento de plazos (deadlines) y confidencialidad de la información.