Técnico Supervisor de Mantenimiento

hace 5 días


Guatemala CONTRATA GROUP GT A tiempo completo
Resumen del Puesto

- Supervisar y gestionar la reparación y mantenimiento de equipos electro-mecánicos.

- Realizar dibujos y esquemas técnicos para proyectos mecánicos.

- Capacitar y dirigir al personal en el sitio, asegurando la calidad y seguridad en el trabajo.

- Solicitar y aprobar materiales y partes necesarias para realizar los trabajos asignados.

- Proporcionar información detallada para ofertas y cotizaciones a clientes potenciales.

- Planificar y priorizar los trabajos según las necesidades del proyecto.

- Cumplir con y distribuir la información relevante a través de memorándums y correos electrónicos.

- Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad y uso adecuado del equipo de protección personal en el lugar de trabajo.

- Mantener relaciones cordiales con otros supervisores y personal administrativo, garantizando una comunicación efectiva.

- Implementar medidas disciplinarias según las políticas de la empresa, promoviendo un ambiente laboral seguro y respetuoso.

- Operar equipos especializados e instrumentos de prueba para garantizar la eficiencia y calidad en el trabajo.

Nuestros Beneficios

- Salario Q8,000: Base Q4,000, Bono por productividad Q4,000 (Todas sus prestaciones de ley).

- Jornada laboral de lunes a sábado de 6am a 4pm.

- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.

- Ambiente agradable y dinámico de trabajo que fomenta la colaboración y el compromiso.

Requisitos del Candidato

- Experiencia mínima de 5 años en reparación y mantenimiento de equipos electro-mecánicos.

- Diploma de instituto técnico profesional con énfasis en mecánica industrial.

- Experiencia previa como supervisor o gerente de proyectos en industrias similares.

- Disponibilidad para trabajar en zona12 y compromiso con la seguridad y calidad en el trabajo.

Preguntas Frecuentes

- Pregunta No. 1: ¿Cuál ha sido su experiencia más destacada en la reparación de equipos electro-mecánicos?

- Pregunta No. 2: ¿Puede describir su experiencia como supervisor de mantenimiento y cómo ha aplicado sus habilidades para lograr resultados positivos?

- Pregunta No. 3: ¿Qué espera lograr en este puesto y qué cualidades cree que lo hacen idóneo para el mismo?

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