Especialista en Desarrollo de Talentos

hace 3 semanas


Guate, Guatemala Universidad del Valle de Guatemala A tiempo completo
Objetivo del Puesto

Contribuir al éxito de la Universidad del Valle de Guatemala a través de la atracción y selección de talento adecuado, ejecución de estrategias de talento, gestiones administrativas y cumplimiento de políticas institucionales y legislación laboral.

Funciones Principales
  1. Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal.
  2. Elaborar perfiles y descriptores de puesto.
  3. Brindar asesoría y seguimiento a diversos temas administrativos en proyectos o tareas estratégicas.
  4. Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral.
  5. Administrar temas de reportes de altas, bajas, cambios en las condiciones laborales y el manejo de la documentación del personal.
  6. Gestionar el proceso de Bienvenida (OnBoarding).
  7. Ser el enlace entre la dirección y los empleados para resolver conflictos y asegurar una comunicación efectiva.
Requisitos

Nivel académico: Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Industrial o Administración de Recursos Humanos.

Estudios de Maestría en Gestión del Talento, Proyectos o carreras afines.

Años de experiencia: 5 años.

Conocimientos y habilidades específicas:

  • Experiencia comprobable en procesos de reclutamiento y selección y entrevistas por competencias.
  • Manejo de plataformas de pruebas psicométricas.
  • Conocimiento de distintas bolsas de empleo y fuentes de reclutamiento.
  • Microsoft Office y sistemas de diseño gráfico.
  • Orientación al servicio al cliente.


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