Líder de Desarrollo Humano

Resumen del PuestoBuscamos a un experto en psicología con experiencia en terapia del lenguaje y desarrollo humano para formar parte de nuestro equipo.Responsabilidades ClaveRealizar seguimientos y documentación de pacientes de manera eficiente y precisa.Diseñar y ejecutar estrategias efectivas para el desarrollo humano, abordando aspectos como el...

Sobre la EmpresaCodisco es una compañía comprometida con el crecimiento y el desarrollo de sus empleados. Buscamos a un profesional apasionado por la gestión de recursos humanos que pueda ayudarnos a alcanzar nuestros objetivos.Funciones del PuestoEntre las funciones más importantes del cargo se encuentran:Liderar y gestionar los recursos humanos de la...

¿Buscas un desafío emocionante como Lider en Gestión de Recursos Humanos en una empresa líder en Guatemala?Descripción del PuestoNuestra empresa, Brightman Group, busca a un profesional experimentado en gestión de talento para liderar nuestros procesos de reclutamiento, capacitación, evaluación de desempeño y planes de desarrollo y...

Objetivo del Puesto: Dirigir y gestionar las estrategias y procesos de Recursos Humanos para asegurar una operación eficiente, alineada con los objetivos de Clínica Familiar. Responsable de desarrollar y ejecutar políticas que promuevan un ambiente de trabajo saludable, enfocado en el desarrollo y bienestar del...

Buscamos a una persona calificada para ocupar el cargo de Coordinadora de Recursos Humanos en nuestra empresa. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de aplicar tus habilidades y conocimientos en áreas como el desarrollo organizacional y el mejoramiento de procesos. A continuación, te presentamos las características del puesto:Descripción...

Buscamos a un Líder de Desarrollo Comercial con pasión por el desarrollo de equipos y la gestión de ventas. El candidato ideal debe tener estudios en administración de empresas, mercadotecnia o marketing y al menos 3 años de experiencia en la industria de pinturas.Entre las responsabilidades del cargo se incluyen:Desarrollar y implementar estrategias de...

Responsabilidades: * Planificación Estratégica de Recursos Humanos * Gestión de Talento y Desarrollo Organizacional * Relaciones Laborales y Normativa Legal * Diseño y Gestión de Compensaciones y Beneficios * Gestión del Clima y Cultura Organizacional * Supervisión del Equipo de Recursos Humanos * Elaboración de Reportería * Soporte y servicio a...

Responsabilidades:* Planificación Estratégica de Recursos Humanos* Gestión de Talento y Desarrollo Organizacional* Relaciones Laborales y Normativa Legal* Diseño y Gestión de Compensaciones y Beneficios* Gestión del Clima y Cultura Organizacional* Supervisión del Equipo de Recursos Humanos* Elaboración de Reportería* Soporte y servicio a todos los...

ResumenLa Gestionadora de Créditos busca a un Especialista en Desarrollo de Talento que apoye las funciones clave del área de Recursos Humanos, enfocado en adquirir experiencia práctica en la gestión del talento y los procesos administrativos.FuncionesParticipa activamente en tareas como el reclutamiento y selección, la gestión de expedientes...

Descripción del PuestoComo Lider en Desarrollo de Ventas, tu objetivo será elaborar y ejecutar estrategias comerciales innovadoras para alcanzar los planes de ventas y impulsar el crecimiento en el mercado B2B de Alimentos y Bebidas.Funciones del PuestoVelar por el cumplimiento de los objetivos de ventas, priorizando la rentabilidad de proyectos y su...

ÍndiceCompany overviewDescripción del puestoRequisitos y habilidades requeridasBeneficiosOtrosOverview de la empresaGestionadora de Créditos de Guatemala es una institución líder en el sector financiero, comprometida con ofrecer servicios de alta calidad a nuestros clientes.Descripción del puestoNuestro equipo busca un Practicante de Recursos Humanos...

Nuestra visiónEn Gestión Talento, nos comprometemos a ser la empresa líder en el desarrollo humano. Buscamos a profesionales innovadores y apasionados para que se unan a nuestro equipo.Descripción del puestoEstamos buscando a un líder comercial en Guatemala que sepa impulsar nuestras ventas y desarrollar un equipo efectivo.Requisitos del trabajoEstudios...

Misión y ObjetivosNuestra organización SILVER RECURSOS HUMANOS Y SERVICIOS busca a un profesional altamente calificado para ocupar el cargo de Líder Contable, quien se encargará de liderar equipos y implementar estrategias efectivas para lograr la rentabilidad y eficiencia en la gestión financiera de nuestra empresa.

Sobre Nuestra EmpresaLCKeilhauer Consultores es una empresa líder en consultoría de gestión y desarrollo empresarial. Nuestra misión es ayudar a las empresas a alcanzar sus objetivos y mantenerse competitivas en un mercado cada vez más dinámico.Descripción del PuestoComo Director de Ventas, serás el encargado de:Desarrollar e implementar planes de...

Resumen del PuestoBuscamos un analista de reclutamiento y selección con habilidades en psicología industrial para cubrir nuestras vacantes. El candidato deberá tener experiencia en técnicas de selección y gestionar equipos para seleccionar a los mejores talentos.Algunas de sus responsabilidades incluyen:* Seleccionar a los finalistas para la entrevista...

Apoyar las funciones clave del área de Recursos Humanos, enfocado en adquirir experiencia práctica en la gestión del talento y los procesos administrativos. Participa activamente en tareas como el reclutamiento y selección, la gestión de expedientes laborales, la organización de capacitaciones, y la implementación de estrategias para fortalecer el...

Apoyar las funciones clave del área de Recursos Humanos, enfocado en adquirir experiencia práctica en la gestión del talento y los procesos administrativos. Participa activamente en tareas como el reclutamiento y selección, la gestión de expedientes laborales, la organización de capacitaciones, y la implementación de estrategias para fortalecer el...

Descripción general:\helpersLa posición busca un profesional que pueda gestionar eficazmente los recursos humanos de nuestra empresa, asegurando un alto nivel de satisfacción laboral y resultados positivos. El candidato ideal debe tener experiencia en reclutamiento, capacitación y evaluación de personal.\helpersDetalles de la...

OBJETIVO: Apoyar las funciones clave del área de Recursos Humanos, enfocado en adquirir experiencia práctica en la gestión del talento y los procesos administrativos. REQUISITOS: • Estudiante del último año de psicología industrial (INDISPENSABLE) • Sin Experiencia • Excelente redacción, ortografía Y Excel básico. • Proactivo y buenas...

Descripción del Puesto En Devel Security estamos comprometidos con proporcionar servicios de seguridad cibernética innovadores y eficaces. Buscamos a un Líder de Proyectos de Desarrollo y Ciberseguridad que pueda contribuir a nuestro equipo y ayudarnos a alcanzar nuestros objetivos. Nuestros Objetivos:• Implementar soluciones de seguridad...