Encargado de liderar iniciativas que fomenten un entorno laboral positivo, alineen a los empleados con la misión y visión de la organización, y promuevan el crecimiento profesional y el compromiso dentro de la empresa.

REQUISITOS:
- Estudios avanzados a nivel universitario
- Dos años de experiencia INDISPENSABLE en cultura corporativa o gestión del cambio a través de indicadores e implementación y seguimiento del desarrollo organizacional
- Excelentes relaciones interpersonales, dinámica, proactiva e independiente, habilidades de servicio al cliente y comunicación asertiva.

BENEFICIOS PARA TI:
- Salario Q. 7,000.00
- Plaza fija + Prestaciones de ley desde el primer día laborado
- Ambiente agradable de trabajo
- Estabilidad laboral
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional
- Ubicación céntrica en zona 9
- Horario de lunes a viernes y sábado medio día.